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Off-topic => CaoSpam => Topic aperto da: diciassette - 02 Agosto, 2012, 12:36:33 pm
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ragazzi io un mesetto fa litigai con il mio datore di lavoro e lui mi cacciò.
siccome il socio è una persona diversa dall'amministratore della società (tant'è vero che ha dato ragione a me dalla lite e mi vuole offrire un altro lavoro a settembre) volevo provare a chiedere che invece di essere licenziato (cosa che vuole l'amministratore) presentare una domanda di dimissioni...
ora a me cosa conviene fare?
dimissioni con preavviso o per giusta causa?
calcolate che quelli sono un po' sciocchi e che riesco a convincerli che non si tratta di nulla di particolare...
ho letto che se sono per giusta causa posso chiedere anche la disoccupazione.
avevo un contratto part-time e sulla busta paga non superavo mai i 300 euro al mese.
ditemi un po' voi ma fate i seri :look:
alfredo è fuori dalla discussione, non mi fido.
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risposte in giornata, domani dovrei andare a firmare la carta di licenziamento e ci porto la carta di dimissioni :look:
o almeno questa è la mia intenzione.
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Ma che strunzata è?
Innanzitutto per quale motivo ti licenzierebbero? Se sono questioni disciplinari mi sa che la disoccupazione non la pigli lo stesso. In altri casi si.
Niente dimissioni, non vedi una lira.
Per sicurezza chiedi a joint, è un consulente del lavoro.
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ne deficiente ma che ti dimetti a fare? fatti licenziare, ti pigli la disoccupazione dall'inps x 8 mesi che è l'80% della retribuzione media delle ultime 3 retribuzioni ricevute e in più lavori a nero...ti fai doppio stipendio poi passati gli 8 mesi ti fai riassumere...
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ah non avevo letto il fatto dei 300 euro al mese... vabbè che dire, dimissioni o licenziamento è irrilevante a questo punto.
E comunque confermo la disoccupazione per i dimessi per giusta causa, ma devi avere i requisiti per rientrare nella ordinaria perchè è l'unica indennità riconosciuta (esiste anche quella ridotta)
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mi hanno sconsigliato il licenziamento per questione di curriculum.
nel senso che se un'azienda controlla vede che sono stato licenziato difficilmente mi prenderà a lavorare.
avevo un contratto part-time da archivista. la busta paga era minima come già ho detto.
davide, cosa mi consigli?
calcola che ero stato messo apposto a marzo, quindi marzo, aprile e maggio le ho firmate le buste paghe mentre giugno no perchè non ho avuto il tempo.
la disoccupazione si può prendere in qualche modo? durante la disoccupazione posso essere assunto senza alcun problema?
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mi hanno sconsigliato il licenziamento per questione di curriculum.
nel senso che se un'azienda controlla vede che sono stato licenziato difficilmente mi prenderà a lavorare.
sta cosa mi fu confermata anche da mio padre, quando mi raccontò di una cosa molto grave che combinò un suo sottoposto...
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mi hanno sconsigliato il licenziamento per questione di curriculum.
nel senso che se un'azienda controlla vede che sono stato licenziato difficilmente mi prenderà a lavorare.
avevo un contratto part-time da archivista. la busta paga era minima come già ho detto.
davide, cosa mi consigli?
calcola che ero stato messo apposto a marzo, quindi marzo, aprile e maggio le ho firmate le buste paghe mentre giugno no perchè non ho avuto il tempo.
la disoccupazione si può prendere in qualche modo? durante la disoccupazione posso essere assunto senza alcun problema?
il fatto del curriculum è relativamente vero, alla fine ci scrivi quello che ti pare e oltre alle multinazionali nessuno si controlla realmente la veridicità di quello che scrivi, nel bene e nel male.
In ogni caso, non hai diritto alla disoccupazione nel caso delle dimissioni per giusta causa poichè dovresti avere un anno di contribuzione negli ultimi due anni lavorativi.
Non hai diritto neanche alla disoccupazione a requisiti ridotti poichè dovresti avere 78 giornate lavorative e 1 contributo versato nel biennio precedente di presentazione della domanda.
Dimettiti, e fammi sapere le modalità con cui ti faranno presentare le dimissioni perchè dal 18 luglio con la nuova riforma del lavoro è cambiata anche la presentazione della domanda di dimissioni
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il fatto del curriculum è relativamente vero, alla fine ci scrivi quello che ti pare e oltre alle multinazionali nessuno si controlla realmente la veridicità di quello che scrivi, nel bene e nel male.
ed infatti si trattava di multinazionale, dove consigliano sempre di dimettersi in caso di licenziamento.
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Ma dipende di che tipo di licenziamento si parla ... se un azienda ti licenzia per giusta causa o giustificato motivo e' un conto, ma in questo caso e' ovvio che tu gli fai una vertenza sindacale mic te fai licenzia' comm a nu strunz :look:,
Se ti licenzia per altri motivi non vale a un cazzo
Spesso in piccole aziende per appicciacate tra capo e subordinato succede sto licenziamento, probabilmente a te ti hanno chiamato e ti hanno chiesto le dimissioni proprio perche' il giusto motivo non sussiste quindi io, fossi in te, col cazzo che firmerei :asd:
Allimite gli puoi dire che ti fai 6 mesi e un giorno di malattia e poi loro ti licenziano cosi tu ti prendi lo stipendio (come fosse una buonuscita) e ne tu ne loro fate troppi casini.
Poi se ci vuoi dire che e' successo ... :sbav: :sbav: :sbav:
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Ma dipende di che tipo di licenziamento si parla ... se un azienda ti licenzia per giusta causa o giustificato motivo e' un conto, ma in questo caso e' ovvio che tu gli fai una vertenza sindacale mic te fai licenzia' comm a nu strunz :look:,
Se ti licenzia per altri motivi non vale a un cazzo
Spesso in piccole aziende per appicciacate tra capo e subordinato succede sto licenziamento, probabilmente a te ti hanno chiamato e ti hanno chiesto le dimissioni proprio perche' il giusto motivo non sussiste quindi io, fossi in te, col cazzo che firmerei :asd:
Allimite gli puoi dire che ti fai 6 mesi e un giorno di malattia e poi loro ti licenziano cosi tu ti prendi lo stipendio (come fosse una buonuscita) e ne tu ne loro fate troppi casini.
Poi se ci vuoi dire che e' successo ... :sbav: :sbav: :sbav:
lo possono pure licenziare per giustificatissimo motivo ultra oggettivo scritto sulla sacra bibbia, ma la disoccupazione non gli spetta. Quindi a sto punto na cosa vale l'altra... si tratta di conciliare 3 mesi di lavoro, ovvero poco o niente.
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lo possono pure licenziare per giustificatissimo motivo ultra oggettivo scritto sulla sacra bibbia, ma la disoccupazione non gli spetta. Quindi a sto punto na cosa vale l'altra... si tratta di conciliare 3 mesi di lavoro, ovvero poco o niente.
Si ma se non lo possono licenziare perche' sadda fa' licinzia' ... io questo non colgo :look:
Lo vogliono cacciare ??? lui pure se ne vuole andare ??? OK me facc 6 mis e malatia e poi mi licenzi :ruoss: ... asino' si vuo' e dimissione me ra e sooooooord :chupa:
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Si ma se non lo possono licenziare perche' sadda fa' licinzia' ... io questo non colgo :look:
Lo vogliono cacciare ??? lui pure se ne vuole andare ??? OK me facc 6 mis e malatia e poi mi licenzi :ruoss: ... asino' si vuo' e dimissione me ra e sooooooord :chupa:
Non è più come una volta... dopo il primo mese di malattia l'inps ti manda la visita fiscale praticamente un giorno si e un altro pure... rischi di perdere tutto e restituire il pregresso.
A finale si tratta di 3 o 4 mesi a 300 euro ... inutile spantecarsi. Fai quello che ti dicono, ne guadagni di salute sicuramente!!
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motivo del litigio:
agenzia immobiliare.
lavoravo per 500€ al mese piu provvigioni.
dopo tre mesi senza alcun preavviso, mi dicono chen on prendo piu un euro e devo aprirmi la partita iva e avere tutte le spese a mio carico, mi rivolgo al socio umano e mi mette apposto part-time e mi dice che da 200 euro di fisso per sempre.
in questi mesi non ho venduto nessuna casa ma ho fatto almeno 20 fitti, diciamo che mi portavo a casa almeno 600 euro (nonostante il fisso era di soli 200) il massimo è stato 1200.
in questo periodo vengo trattato una chiavica, lavoro 9 ore al giorno dal lunedi al venerdi e il sabato 7 ore. se faccio festa mi tolgono i soldi (anche per andare al funerale di un mio amico intimo mi hanno tolto i soldi) ed in piu se facevo tardi mi scalavano 5 euro. se non compilavo i parametri giorno dopo giorno 20 euro.
inizia il mese caldo ed eravamo l'unica agenzia di volla a fare ancora zona, cioè a scendere per strada a cercare case. con il caldo arriva anche una proposta per acquistare una casa. la proposta viene accettata e da lì che nascono problemi su problemi.
un giorno viene il capo disumano e mi toglie anche i 200 euro di fisso, devo lavorare 9 ore al giorno con solo la domenica di festa e non avere un fisso. OK, vado avanti, tanto vendo la casa e me ne vado.
dopo due giorni si ripresenta, (sull'orario avevo una tolleranza di 5 minuti) ci toglie la tolleranza e se apriamo alle 9 in punto per lui già è ritardo, dobbiamo aprire prima delle 9 e se facciamo tardi siccome non abbiamo piu un fisso dobbiamo dargli 10 euro. esempio: faccio tardi, vengo alle 9.01, appena lo vedo mi devo togliere 10 euro dalla tasca per dargliela. dopo questa decisione viene il mio primo litigio perchè per me non esiste proprio che un dipendente deve pagare il datore di lavoro. lui mi caccia ma io continuo a lavorare, non me ne frega delle sue parole perche penso solo ai 3000 euro della vendita che mi spettano.
in questi giorni a me ed altri due colleghi ci tratta malissimo, prendendoci a parole ed altro.
dopo tutte le loro regole viene il giorno del pagamento:
non ci da i soldi e dice che ci può dare un poco di pesce invece dei soldi, e mette un'ulteriore regola, lo stipendio (stipendio poi, n poc e munnezz) ce li danno quando vogliono loro perche loro sono i capi.
io avevo le chiavi dell'agenzia.
il giorno dopo l'agenzia apre con un'ora e mezzo di ritardo per protesta di tutti i dipendenti. quando viene ci chiede perche abbiamo fatto tardi e noi gli diciamo che tutti fanno tardi e pure noi possiamo far tardi. siccome è ebete gliel'abbiamo spiegato a chiari lettere, abbiamo fatto tardi perche non ci avete pagato alla scadenza. lui ci ha dato i soldi, che magicamente sono comparsi dalla tasca, fino a 5 minuti prima aveva detto che non ce li aveva e ci ha mandato a casa.
nel momento in cui ci ha cacciato gli ho chiesto della casa che ho venduto e mi ha detto che non devo ricevere nulla.
chiamo il socio umano, devo ricevere i soldi della casa senza lavorare.
la casa si vendera a settembre.
scusate il papiello ma i e strunz e chiapp tutt quant i
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vabbuo' ma per chi cazzo lavori ???
ma questo pure se ti licenzia non comparira' mai sul registro perche' questo sono la merda della gente
Ma fagli una bella vertenza e spillagli un po' di soldi
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davide allora mi confermi che in entrambi i casi non posso chiedere la disoccupazione o almeno è difficile ottenerla???
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vabbuo' ma per chi cazzo lavori ???
ma questo pure se ti licenzia non comparira' mai sul registro perche' questo sono la merda della gente
Ma fagli una bella vertenza e spillagli un po' di soldi
sto pensando se mandarlo a chiamare dall'avvocato o no. qualcuno di voi sa quanto tempo ho? cioè il limite massimo.
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io farei qualsiasi cosa per spillargli un bel pò di soldi a questa lota. aspettalo alla chiusura dell'agenzia e fai in modo che ti alzi in aria con la macchina, ti butti a terra cercando di non farti male, alchè 10-12 tuoi amici devono cercare di aggredirlo in modo da metterlo in fuga. tu poi mi contatti, ti faccio preparare una bella cartella clinica appezzottatissima, e lo denunci sia per l'incidente che per l'omissione di soccorso. in alternativa, e solo successivamente all'incidente, minacci di denunciarlo se non ti dà tutti i 3000 euri
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motivo del litigio:
agenzia immobiliare.
lavoravo per 500€ al mese piu provvigioni.
dopo tre mesi senza alcun preavviso, mi dicono chen on prendo piu un euro e devo aprirmi la partita iva e avere tutte le spese a mio carico, mi rivolgo al socio umano e mi mette apposto part-time e mi dice che da 200 euro di fisso per sempre.
in questi mesi non ho venduto nessuna casa ma ho fatto almeno 20 fitti, diciamo che mi portavo a casa almeno 600 euro (nonostante il fisso era di soli 200) il massimo è stato 1200.
in questo periodo vengo trattato una chiavica, lavoro 9 ore al giorno dal lunedi al venerdi e il sabato 7 ore. se faccio festa mi tolgono i soldi (anche per andare al funerale di un mio amico intimo mi hanno tolto i soldi) ed in piu se facevo tardi mi scalavano 5 euro. se non compilavo i parametri giorno dopo giorno 20 euro.
inizia il mese caldo ed eravamo l'unica agenzia di volla a fare ancora zona, cioè a scendere per strada a cercare case. con il caldo arriva anche una proposta per acquistare una casa. la proposta viene accettata e da lì che nascono problemi su problemi.
un giorno viene il capo disumano e mi toglie anche i 200 euro di fisso, devo lavorare 9 ore al giorno con solo la domenica di festa e non avere un fisso. OK, vado avanti, tanto vendo la casa e me ne vado.
dopo due giorni si ripresenta, (sull'orario avevo una tolleranza di 5 minuti) ci toglie la tolleranza e se apriamo alle 9 in punto per lui già è ritardo, dobbiamo aprire prima delle 9 e se facciamo tardi siccome non abbiamo piu un fisso dobbiamo dargli 10 euro. esempio: faccio tardi, vengo alle 9.01, appena lo vedo mi devo togliere 10 euro dalla tasca per dargliela. dopo questa decisione viene il mio primo litigio perchè per me non esiste proprio che un dipendente deve pagare il datore di lavoro. lui mi caccia ma io continuo a lavorare, non me ne frega delle sue parole perche penso solo ai 3000 euro della vendita che mi spettano.
in questi giorni a me ed altri due colleghi ci tratta malissimo, prendendoci a parole ed altro.
dopo tutte le loro regole viene il giorno del pagamento:
non ci da i soldi e dice che ci può dare un poco di pesce invece dei soldi, e mette un'ulteriore regola, lo stipendio (stipendio poi, n poc e munnezz) ce li danno quando vogliono loro perche loro sono i capi.
io avevo le chiavi dell'agenzia.
il giorno dopo l'agenzia apre con un'ora e mezzo di ritardo per protesta di tutti i dipendenti. quando viene ci chiede perche abbiamo fatto tardi e noi gli diciamo che tutti fanno tardi e pure noi possiamo far tardi. siccome è ebete gliel'abbiamo spiegato a chiari lettere, abbiamo fatto tardi perche non ci avete pagato alla scadenza. lui ci ha dato i soldi, che magicamente sono comparsi dalla tasca, fino a 5 minuti prima aveva detto che non ce li aveva e ci ha mandato a casa.
nel momento in cui ci ha cacciato gli ho chiesto della casa che ho venduto e mi ha detto che non devo ricevere nulla.
chiamo il socio umano, devo ricevere i soldi della casa senza lavorare.
la casa si vendera a settembre.
scusate il papiello ma i e strunz e chiapp tutt quant i
da denuncia, io con questo merdaiuolo caccerei pure i danni morali....
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Ok, rivolgiti ad un sindacato competente per una vertenza.
In ogni caso la disoccupazione non ti spetta, anche perchè a questo punto ho parecchi dubbi anche sul tuo cedolino, che sicuramente avrà poco a che fare con un cedolino a "norma".
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se vuoi ti faccio io il conteggio retributivo e contributivo
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se vuoi ti faccio io il conteggio retributivo e contributivo
che sarebbe? :look:
allora cerco di dare le dimissioni e poi dopo se posso ce lo chiavo in culo. a me dispiace solo per il socio piu buono...che quello non sapeva nulla, non stava mai nell'agenzia e molte volte non sapeva degli incassi, ce li dovevo dire io perche il furbacchione non gli diceva nulla...
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davide io devo scendere ora, se è una cosa utile e ti va di farla e non perdi troppo tempo fammela
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davide io devo scendere ora, se è una cosa utile e ti va di farla e non perdi troppo tempo fammela
si ma non ti devi dimettere, digli che gli fai sapere lunedì perchè hai parlato con un sindacato e ci sono i presupposti della vertenza
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si ma non ti devi dimettere, digli che gli fai sapere lunedì perchè hai parlato con un sindacato e ci sono i presupposti della vertenza
che poi il sindacato foss tu... tiè tiè
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motivo del litigio:
agenzia immobiliare.
lavoravo per 500€ al mese piu provvigioni.
dopo tre mesi senza alcun preavviso, mi dicono chen on prendo piu un euro e devo aprirmi la partita iva e avere tutte le spese a mio carico, mi rivolgo al socio umano e mi mette apposto part-time e mi dice che da 200 euro di fisso per sempre.
in questi mesi non ho venduto nessuna casa ma ho fatto almeno 20 fitti, diciamo che mi portavo a casa almeno 600 euro (nonostante il fisso era di soli 200) il massimo è stato 1200.
in questo periodo vengo trattato una chiavica, lavoro 9 ore al giorno dal lunedi al venerdi e il sabato 7 ore. se faccio festa mi tolgono i soldi (anche per andare al funerale di un mio amico intimo mi hanno tolto i soldi) ed in piu se facevo tardi mi scalavano 5 euro. se non compilavo i parametri giorno dopo giorno 20 euro.
inizia il mese caldo ed eravamo l'unica agenzia di volla a fare ancora zona, cioè a scendere per strada a cercare case. con il caldo arriva anche una proposta per acquistare una casa. la proposta viene accettata e da lì che nascono problemi su problemi.
un giorno viene il capo disumano e mi toglie anche i 200 euro di fisso, devo lavorare 9 ore al giorno con solo la domenica di festa e non avere un fisso. OK, vado avanti, tanto vendo la casa e me ne vado.
dopo due giorni si ripresenta, (sull'orario avevo una tolleranza di 5 minuti) ci toglie la tolleranza e se apriamo alle 9 in punto per lui già è ritardo, dobbiamo aprire prima delle 9 e se facciamo tardi siccome non abbiamo piu un fisso dobbiamo dargli 10 euro. esempio: faccio tardi, vengo alle 9.01, appena lo vedo mi devo togliere 10 euro dalla tasca per dargliela. dopo questa decisione viene il mio primo litigio perchè per me non esiste proprio che un dipendente deve pagare il datore di lavoro. lui mi caccia ma io continuo a lavorare, non me ne frega delle sue parole perche penso solo ai 3000 euro della vendita che mi spettano.
in questi giorni a me ed altri due colleghi ci tratta malissimo, prendendoci a parole ed altro.
dopo tutte le loro regole viene il giorno del pagamento:
non ci da i soldi e dice che ci può dare un poco di pesce invece dei soldi, e mette un'ulteriore regola, lo stipendio (stipendio poi, n poc e munnezz) ce li danno quando vogliono loro perche loro sono i capi.
io avevo le chiavi dell'agenzia.
il giorno dopo l'agenzia apre con un'ora e mezzo di ritardo per protesta di tutti i dipendenti. quando viene ci chiede perche abbiamo fatto tardi e noi gli diciamo che tutti fanno tardi e pure noi possiamo far tardi. siccome è ebete gliel'abbiamo spiegato a chiari lettere, abbiamo fatto tardi perche non ci avete pagato alla scadenza. lui ci ha dato i soldi, che magicamente sono comparsi dalla tasca, fino a 5 minuti prima aveva detto che non ce li aveva e ci ha mandato a casa.
nel momento in cui ci ha cacciato gli ho chiesto della casa che ho venduto e mi ha detto che non devo ricevere nulla.
chiamo il socio umano, devo ricevere i soldi della casa senza lavorare.
la casa si vendera a settembre.
scusate il papiello ma i e strunz e chiapp tutt quant i
Bella storia di mobbing e sfruttamento. Io l'anno scorso ho avuto una disavventura simile, però ero già scafato e giravo con registratore acceso nella giacca. Diciamo che, in virtù di quelle registrazioni, mi hanno dato una bella buona uscita! Addirittura mi fecero contattare da un head hunter che mi proponeva un altro lavoro (già così io lasciavo di qua, entravo di là e mi tenevano per le palle...ma questa è un'altra storia). Di fatto mi sono abbuscato un anno di stipendio e, il lavoro, me lo sono poi trovato da solo, sotto casa, cinque ore al giorno, tranquillo. Afammoc. Comunque non è che li chiappi tutti tu gli stronzi, diciamo che quello che hai trovato lo è in particolar modo, però un pò il mercato del lavoro, un pò di nebulosità legislativa, pongono il datore di lavoro in una posizione nettamente di favore rispetto al lavoratore. E chest è, dappertutto. La cosa migliore sarebbe trovare un bel posto pubblico, dove fai le tue otto quattordici e, magari, capitare in un bell'ufficio di fancazzisti.
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secondo me è cazz pure che la legge è dalla parte di sti fetient se tenti di fare qualcosa :maronn:
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che poi il sindacato foss tu... tiè tiè
:asd:
per fortuna sono da entrambe le parti, ovviamente può sembrare un controsenso ma le persone come me sono quelle che cercano il giusto compromesso tra datore e dipendente senza inculare l'uno e l'altro visto che si cerca di azzuppare da ambo le parti :look: :asd:
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davide per la vertenza ho tempo 5 anni?
in tutto questo domani vado a mare, questi hanno avuto un mese di tempo per chiamarmi e non se ne sono proprio fregati perchè ora dovrei stare ai loro tempi? se vanno in vacanza domani mi passa per il cazzo, ho un altro mese di contributi (se possono essere chiamati così, talmente che sono nulli) versati.
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Il sindacato è merda, te lo dico per esperienza diretta.
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davide per la vertenza ho tempo 5 anni?
in tutto questo domani vado a mare, questi hanno avuto un mese di tempo per chiamarmi e non se ne sono proprio fregati perchè ora dovrei stare ai loro tempi? se vanno in vacanza domani mi passa per il cazzo, ho un altro mese di contributi (se possono essere chiamati così, talmente che sono nulli) versati.
si non ti preoccupare, vattene a mare se ne parla a settembre ;)
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oggi oltre alla firma dovevo ricevere altri 110 euro del fitto che ho chiuso nei primi 5 giorni di luglio e indovinate un po'???
tutti i telefoni sono spenti...
che schifo che schifo
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oggi oltre alla firma dovevo ricevere altri 110 euro del fitto che ho chiuso nei primi 5 giorni di luglio e indovinate un po'???
tutti i telefoni sono spenti...
che schifo che schifo
sei troppo un bravo ragazzo. non so come fai a non agire in nessun modo, evidentemente sei una persona seria ed educata a differenza della lota del tuo ex titolare. questa è gente che va pestata a sangue, il mondo del lavoro fa schifo a causa di questi esseri spregievoli
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sei troppo un bravo ragazzo. non so come fai a non agire in nessun modo, evidentemente sei una persona seria ed educata a differenza della lota del tuo ex titolare. questa è gente che va pestata a sangue, il mondo del lavoro fa schifo a causa di questi esseri spregievoli
per un pestaggio fatto ad arte mi prendo sugli 800 euro. per telefonate e minacce via telefono 500 euro, per dispetti come incendiargli la macchina o mettergli l'attak nella serratura vadoo dai 150 ai 300 euro.
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per un pestaggio fatto ad arte mi prendo sugli 800 euro. per telefonate e minacce via telefono 500 euro, per dispetti come incendiargli la macchina o mettergli l'attak nella serratura vadoo dai 150 ai 300 euro.
e pe nu bucchin quant te pigl ??? :chupa:
:troll:
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South, p' na cacat mmocc dopo che ò cavall lo mena quanto ti prendi? :look:
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per un pestaggio fatto ad arte mi prendo sugli 800 euro. per telefonate e minacce via telefono 500 euro, per dispetti come incendiargli la macchina o mettergli l'attak nella serratura vadoo dai 150 ai 300 euro.
IMMANUEL CASTO - 50 Bocca / 100 Amore (http://www.youtube.com/watch?v=JpvLfRs3L8o#ws)
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e pe nu bucchin quant te pigl ??? :chupa:
:troll:
per quello non sono in competizione visto ca soreta sul campo è imbattibile.
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per quello non sono in competizione visto ca soreta sul campo è imbattibile.
e pure hai ragione :look:
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IMMANUEL CASTO - 50 Bocca / 100 Amore ([url]http://www.youtube.com/watch?v=JpvLfRs3L8o#ws[/url])
Cristo santo cosa mi hai fatto scoprire? :love:
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Cristo santo cosa mi hai fatto scoprire? :love:
Viados, viados, stanotte al Barbage non ti ho incontrato
Viado l'asfalto un'ultima marchetta mi hai negato
Viados grida il tuo nome invano
Viados viados...
:look:
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e pure hai ragione :look:
mi mandi i dettagli in pvt? Grazie
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alla fin fine mi hanno dato i soldi del fitto, la liquidazione quanto ho chiesto io, a settembre avrò i soldi della vendita ma purtroppo non ho potuto fare niente per il licenziamento. perchè l'hanno fatto l'8 luglio. dopo aver insistito varie volte mi hanno detto il motivo del licenziamento ufficiale: GIUSTIFICATO MOTIVO OGGETTIVO (che cazzo significa?)
gli altri non hanno avuto la liquidazione ed il socio umano mi ha detto che mi hanno dato la liquidazione perchè gli faccio paura e che hanno paura delle mie azioni dal secondo mese di lavoro :look:
cmq ho dovuto firmare un che ho ricevuto il tfr e non ho nulla a pretendere. so stat strunz lo so ma m servn e sold che la settimana prossima devo partire.
rispondo a kaiser: non sono troppo buono, sono educato e purtroppo mi conviene tenerli buoni perchè a settembre lavorerò per uno dei soci (quello con cui si può ragionare) se il lavoro che mi offrirà mi piacerà.
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comunque ho firmato anche le ultime buste paga e ho una di 490 euro netti e l'altra di luglio (mese in cui sono stato licenziato) di 380.
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Eravamo ragazzi e ci dicevano: “Studiate, sennò non sarete nessuno nella vita”. Studiammo.
Dopo aver studiato ci dissero: “Ma non lo sapete che la laurea non serve a niente? Avreste fatto meglio a imparare un mestiere!”. Lo imparammo. Dopo averlo imparato ci dissero: “Che peccato però, tutto quello studio per finire a fare un mestiere?”.
Ci convinsero e lasciammo perdere. Quando lasciammo perdere, rimanemmo senza un centesimo. Ricominciammo a sperare, disperati. Prima eravamo troppo giovani e senza esperienza. Dopo pochissimo tempo eravamo già troppo grandi, con troppa esperienza e troppi titoli. Finalmente trovammo un lavoro, a contratto, ferie non pagate, zero malattie, zero tredicesime, zero Tfr, zero sindacati, zero diritti. Lottammo per difendere quel non lavoro.
Non facemmo figli - per senso di responsabilità - e crescemmo. Così ci dissero, dall’alto dei loro lavori trovati facilmente negli anni ‘60, con uno straccio di diploma o la licenza media, quando si vinceva facile davvero: “Siete dei bamboccioni, non volete crescere e mettere su famiglia”.
E intanto pagavamo le loro pensioni, mentre dicevamo per sempre addio alle nostre. Ci riproducemmo e ci dissero: “Ma come, senza una sicurezza nè un lavoro con un contratto sicuro fate i figli? Siete degli irresponsabili”. A quel punto non potevamo mica ucciderli. Così emigrammo. Andammo altrove, alla ricerca di un angolo sicuro nel mondo, lo trovammo, ci sentimmo bene. Ci sentimmo finalmente a casa.
Ma un giorno, quando meno ce lo aspettavamo, il “Sistema Italia” fallì e tutti si ritrovarono col culo per terra.
Allora ci dissero: “Ma perchè non avete fatto nulla per impedirlo?”. A quel punto non potemmo che rispondere: “Andatevene affanculo!